UMOWA Zlecenie pracodawca placi ZUS czy to mozliwe ?

dostalam oferte pracy ale na umowe zlecenie jednak pracodawca zapewnia ze placi wszystkie skladki ZUS czy to mozliwe ? boje sie ze to nmoze byc nieprawda prosze o rady podjac prace na umowe zlecenie w wieku 27 lat ????

Alez na zleceniu musza placic do 26 czy 27 roku zycia skladke emerytalna i zdrowotna natomiast chorobowa chodzi o L4 nie obowiazuje.

czyli bedzie odprowadzal za mnie skladke zdrowotna i emerytalna ???

od umowy zlecenia płaca ci składki! Chorobowa jest dobrowolna. Tzn , że możesz powiedzieć , że nie chcesz jej płacić. Ale jak pójdziesz na L4 to nie dostaniesz za chorobowe wynagrodzenia. Do 26 roku życia nie ma żadnych obciążeń jeśli jesteś studentem. A ty masz 27 więc się nie łapiesz. Będa ci płacić wszystko jak chcesz. Kropka.

różnica jest jedna ( wporównaniu z umową o pracę) - mianowicie urlop

Umowa zlecenia nie jest umową o pracę, dlatego też nie stosuje się do niej przepisów kodeksu pracy. Co za tym idzie nie można mówić o urlopie i jego wymiarze gdy mamy do czynienia z umową zlecenia. Umowa zlecenia jest umową prawa cywilnego. Mają do niej zatem zastosowanie przepisy kodeksu cywilnego. A ten nie przewiduje instytucji urlopu. O urlopie możemy mówić jedynie w wypadku istnienia stosunku pracy nigdy natomiast stosunku cywilnoprawnego.

Dlaczego nikt przy zatrudńeniu na zlecenie niewspomina o KONSTYTUCJ AR.66 PAR 2-PRACOWNIK MA PRAWO DO OKREŚLONYCH W USTAWIE DNI WOLNYCH OD PRACY I COROCZNYCH PŁATNYCH URLOPÓW.