Ciąża a koniec umowy o prace

Witam . Właśnie się dowiedziałam że jestem w ciąży . umowę o prace mam do 31 stycznia. Wiem że w normalnej sytuacji dostałabym nową umowę bo brakuje ludzi do pracy co jednak gdy jestem w ciąży i wiem że od samego początku pójdę na L4 (możliwość poronienia) czy szef przedłuży mi umowę czy zostanę bez niczego ?

Jeżeli umowa wygasa przed upływem 12 tc, to pracodawca nie na obowiązku jej przedłużać. Jest jednak inne wyjście - jeżeli w trakcie trwania umowy pójdziesz na L4, i będziesz je kontynuowała nieprzerwanie do porodu, to będzie Ci się w tym czasie należał zasiłek chorobowy, pełnopłatny ze względu na ciążę, a potem zasiłek macierzyński.

Z tego co ja się orientuje jeżeli jesteś na l4 z powodu ciąży a kończy Ci się umowa to jest ona "automatycznie" przedłużana do dnia porodu. Najlepiej jakby Ci się udało ukryć to przed pracodawcą