Witam! Mam taki problem. Tydzień po podpisaniu umowy o pracę rozchorowałam się i nie było to związane z chorobą zawodową ani z wypadkiem przy pracy. Nie było mnie w pracy 14 dni i pracodawca odmówił mi wypłacenia zasiłku chorobowego. Jestem osobą uczącą się, którą zdrowotnie od dwóch lat ubezpiecza Babcia na czas nie określony. Proszę o pomoc, czy pracodawca ma obowiązek wypłacić mi zasiłek chorobowy w takim wypadku czy nie?