Skocz do zawartości
Szukaj w
  • Więcej opcji...
Znajdź wyniki, które zawierają...
Szukaj wyników w...

Zarchiwizowany

Ten temat jest archiwizowany i nie można dodawać nowych odpowiedzi.

Gość samotna matka

czy samotna matkę mozna zwolnic??

Polecane posty

Gość samotna matka

jakie mam prawa? jestem jakos chroniona??

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość biała mewa
a co to za róznica czy samotna czy nie każdego moga zwolnic

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość samotna matka
no chyba jest podobnie jak z cieżarną?? czy sie mylę?

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość no to jak to jest
nie wiem ale tak na zdrowy chłopski rozum to przecież nie będą cię w pracy trzymać do końca życia tylko dla tego że jesteś samotną matką...

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość samotna matka
no racja...pytam z ciekawosci. Jeszcze mnie nie zwolnili ale kto wie..

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość biała mewa
ciężarna a samotna to różnica są samotne np z wyboru i co mają ich pracodacy trzymać a one np robią co chcą kradną pija itp bo sa samotne i wszystko im wolno

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość samotna matka
ok. Pytam bo wiem ze kiedys kobiety samotne z dzieckiem byly chronione prawem..

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość samotna matka
a co pijanstwa to jest cos takiego jak zwolnienie dyscyplinarne i raczej przed tym sie nie obroni

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość Niezapominajka Błotna
nie ma żadnej ochroby dla samotnej matki

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość u mie w firmie
jest zapis w Regulaminie Zwiazków Zaawodowych, że nie powinno się w przypadku zwolnień grupowych zwalniać kobiet samotnie wychowujących dzieci, osób będących jedynymi żywicielami rodziny np.jezeli mąz takiej kobiety jest bezrobotny. Ale w praktyce różnie się zdarza, zwalniano kobiety samotnie wychowujące dzieci, ale nie z powodu redukcji, ale np z powodu ciągłych zwolnień na siebie, opieki na dziecko. To po prostu dezorganizuje pracę wydziału, jak ktoś notorczywie jest albo na zwolnieniu albo na opiece. Po prostu takiego pracownika więcej nie ma w pracy jak jest, a ktoś jego pracę musi wykonać. Dlatego zwalniano taką osobę i zatrudniano na jej miejsce kogoś innego.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach

×