obowiązki pracodawcy

Czy obowiązkiem pracodawcy jest zapewnienie pracownikowi dostępu do toalety? Mój pracodawca wynajmuje pomieszczenie w którym pracuję, to pomieszczenie nie ma toalety. Korzystam z łazienki publicznej - płatnej znajdującej się w innej częście budynku. Za każdym razem płacę 1 zł. (pracuję 10 h więc jest to 3,4 zł dziennie). To że muszę sama za to płacić nie jest chyba zgodne z prawem?

Zgodnie z § 111 ust. 1 Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 26.09.1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 r., Nr 169, poz. 1650), pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom pomieszczenia i urządzenia higienicznosanitarne, których rodzaj, ilość i wielkość powinny być dostosowane do liczby zatrudnionych pracowników, stosowanych technologii i rodzajów pracy oraz warunków, w jakich ta praca jest wykonywana.

no chyba ze pracujesz na budowie wtedy pracowaca moze ustawić toy toje: podstawa prawna: Rozporzadzenie Ministra Infractruktury z dnia 06 lutego 2003r. w sprawie bhp przy wykonywaniu robót budowlanych Dz. Uz dnia 19-03-2003r.rozdział 4 warunki socjalne i higieniczne od par.30 do 38:D:D

teoretycznie jest to zapewnione - problem w tym że ja muszę płacić za korzystanie z tego. Nie pracuję na budowie, to zwykłe biuro. Czyli to że płacę jest nie zgodne z przepisami?

nie wytrzymasz przez 10 godzin z jedna wizyta? o matko boska, kto to widzial 3,4 razy latac :O jak masz okres to rozumiem ale normalnie?

czemu wcześniej na to nie wpadłam, genialne

No faktycznie ale rada żeby chodzić raz dziennie. To może niech sobie jeszcze pampersa założy. Żenada... Pracodawca ma zapewnić tak żeby pracownik nic nie płacił.