zatajenie ciąży

Cześć :) mam problem nastepującej treści: Jestem zatrudniona przez AGENCJĘ PRACY TYMCZASOWEJ i jestem w 11 tygodniu ciąży. Prace rozpoczęłam w październiku i 7 stycznia kończy mi sie 3-miesięczna umowa. Powiedziałam kierowniczce o moim stanie i zostalo ustalone ze umowa zostanie mi przedluzona na 15 miesiecy, ale dzis dowiedzialam się, że musze pracowac jeszcze przynajmniej 2 miesiace po podpisaniu tej umowy, poniewaz jesli wczesniej przyniose zwolnienie to moge zostac posądzona o umyslne zatajenie ciązy i moge zostac pociągnieta do odpowidzialnosci z tego tytulu. Wiem, że zatrudnienie przez Agencje Pracy Tymczasowej rządzi sie innymi prawami niż normalne, tradycyjne zatrudnienie. Czy może okazac się prawdą to o czym mowila moja kierowniczka?? Moze jest ktos kto spotkal sie z podobna sytuacja?? Bardzo prosze o informację. pozdrawiam