nieprofesjonalna kobieta z HRu gdzie to zgłosić?

NIby na rozmowie rekr obowiązują pewne zasady, ale w interesie firmy jest by osoba odpowiedzialna za HR godnie ją reprezentowała Pani o inicjałach P.K mocno wymalowana, o farbowanych czarnych włosach i jasnej skórze z firmy nieopodal BLUE CITY której nazwy może nie ujawnię: - spóźniła się na rozmowę ponad 5 minut (!) - nie przeprosiła - zadawała głupie pytania Uważam, że kandydat do pracy to też człowiek i powinna być instytucja propagaująca dobre wzorce oraz nakładająca kary na złe firm outsorcingowe i ich pracowników. W branżowej prasie dot HR opowiem o tej pani oraz o całej wielkiej firmie, która ją zatrudniła, gdyż przez to spada ocena wizerunku marki jaką wypracowali sobie na rynku