Jakie stosujecie pozapłacowe formy motywacji pracowników

Po co bawic sie w znizki, karnety, itp. bzdury. jedyne co motywuje pracownika to porzadna pensja (premia uznaniowa OK, ale porzadna i dodatkowa, nie jako cos, o co walczysz aby w ogole uczciwie zarobic, bo bez premii to najnizsza krajowa). Do tegom jeszcze atmosfera w pracy, madry kierownik ktory ma pojecie o pracy, jej rozdzieleniu i egzekwowaniu - nie na zasadzie "kto szybszy i lepszy to robi wszystko za wszystkich". Nadgodziny - OK, ale albozaplacone albo za wolne (wybor pracownika). Takiego miejsca pracy zyczylabym sobie - i porzadnej, punktualnej wyplaty co miesiac - tak samo porzadnej jak moja praca. Niestety w Polsce to tylko marzenie - dlatego mieszkam juz od lat w Niemczech i tu zrealizowalam te wlasnie marzenia.

U nas w firmie oprócz standardowej opieki zdrowotnej, karty Multisport, regularnych szkoleń są również nam dostarczane 2 x w tygodniu świeże owoce i warzywa przez firmę Owocewarszawa.pl - mnie osobiście wszystkie te benefity motywują, płace też nie są najgorsze, więc pracy nie zamierzam zmieniać

To zależy od pokolenia, któremu chcesz dać pozapłacowe benefity. Parę po jednym przykładzie dla kazdego pokolenia:

Baby Boomers (1946 - 1964)

- Prywatna służba zdrowia

- Pochwały

Pokolenie X (1965 - 1979)

- Wyjazdy służbowe, integracja

- Dofinansowanie szkoleń

- Pochwały

Pokolenie Y (1980 - 1994)

- Elastyczne godziny pracy

- Pochwały

Pokolenie Z (1995 - obecnie)

- Praca zdalna

Więcej znajdziesz tutaj: https://www.motiflowapp.com

Wiele fajnych sposobów, a także pomocy do ukształtowania swojego celu i znalezienia rozwiązań, jak do niego dojść można znaleźć na www.motiflowapp.com POLECAM :)

Na portalu znajduje się wiele interesujących filmików i artykułów, napewno każdy znajdzie coś dla siebie.

Kilka propozycji ode mnie

Dzień wolny od pracy dla pracownika, który najlepiej wypracuje norme w miesiącu

Paczki na swięta dla pracowików - ale nie tylko dla tych, którzy mają dzieci, tylko dla wszystkich. Wręczanie prezentów jedynie dla pracowników z dziećmi, zbyt motywujące nie jest

Wyjazdy integracyjne - pracownicy, którzy lubią sie oraz lepiej sie znają, znacznie lepiej wykonują swoja pracę. Aktualnie ciekawą ofertę imprez integracyjnych ma ta firma https://www.m-canoe.pl/dla-firm Organizują głównie wyjazdy sportowe.