umowa o dzielo. Co moze szef, a czego nie

Cześć, mam takie pytanie- czy szef może mnie sprawdzać kiedy pracuje a kiedy nie będąc na umowie o dzieło? Moj szef ostatnio sprawdzil mnie bo nie odpowiadałam jak to ujał: powyżej 20 min. i zapytal sie czy siedze przed komputerem(praca zdalna). ma do tego prawo?

Umowa o dzielo to umowa o dzielo. Nawet nie musisz tego robic ty, moze ktos za Ciebie. Niech sie odwali. I nie jest Twoim szefem a zleceniodawca :D

Hmm chyba najwyższy czas zmienić pracę, bo takie umowy w żaden sposób nie moga byc dla nas korzystne. No a do tego nie odciągane sa z nich skladki na emeryture :( Ja od jakiegoś czasu pracuję w http://bridgestone-stargard.pl i jestem bardzo zadowolony, bo mam normalnie umowe o prace, prywatna opieke medyczna i dofinansowania do udziału w imprezach sportowych

Hmm chyba najwyższy czas zmienić pracę, bo takie umowy w żaden sposób nie moga byc dla nas korzystne. No a do tego nie odciągane sa z nich skladki na emeryture :( Ja od jakiegoś czasu pracuję w http://bridgestone-stargard.pl i jestem bardzo zadowolony, bo mam normalnie umowe o prace, prywatna opieke medyczna i dofinansowania do udziału w imprezach sportowych