Ciąża a praca

Jestem w ciąży 9 tygodni, tydzień temu się o niej dowiedziałam, mam umowę na okres próbny 3 miesiące i na koniec umowy będzie to trzynasty tydzień. Czy któraś z was dostarczała zaświadczenie wcześniej z dokładną informacją o tygodniu ciąży, mój ginekolog przestrzegał że takie zaświadczenie nie jest wymagane prawem, jedynie na koniec umowy mogę dostarczyć zaświadczenia że maluszek ma skończone 12 tygodni, powiedział że spotkał się z taka praktyka którą kombinacjami zwalniali kobietę w ciąży. I tak praktycznie zmusili mnie żebym wzięła l4, to jeszcze coś kombinują. Czy któraś była zwolniona będąc w ciąży?