Skocz do zawartości
Szukaj w
  • Więcej opcji...
Znajdź wyniki, które zawierają...
Szukaj wyników w...

Zarchiwizowany

Ten temat jest archiwizowany i nie można dodawać nowych odpowiedzi.

Gość porawwo pracy

czy jak zwalniaja z pracy to przysluguje odprawa?

Polecane posty

Gość porawwo pracy

jw.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość młoda mama synka
chyba teraz nie. Wiem,że jak zakład ma powyżej ileś tam pracowników.U nas jest 7 osób i na 100% nie płacą odpraw

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość młoda mama synka
zwolnienia grupowe,jedynie.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
dotyczy tylko zwolnień grupowych. Zgodnie z art. 1 ustawy zwolnienia grupowe mają miejsce gdy istnieje konieczność rozwiązania przez pracodawcę zatrudniającego co najmniej 20 pracowników stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, w drodze wypowiedzenia dokonanego przez pracodawcę, a także na mocy porozumienia stron, jeżeli w okresie nieprzekraczającym 30 dni zwolnienie obejmuje co najmniej: 1) 10 pracowników, gdy pracodawca zatrudnia mniej niż 100 pracowników, 2) 10% pracowników, gdy pracodawca zatrudnia co najmniej 100, jednakże mniej niż 300 pracowników, 3) 30 pracowników, gdy pracodawca zatrudnia co najmniej 300 lub więcej pracowników. Przepisy ustawy stosuje się do pracodawców zatrudniających co najmniej 20 pracowników

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość młoda mama synka
"Przepisy wymienionej na wstępie ustawy przewidują także możliwość dokonywania przez pracodawców zwolnień indywidualnych, toteż nawet wówczas, gdy zostanie zwolniony jeden pracownik, to nabędzie on prawo do odprawy pieniężnej, jeżeli wyłączny powód rozwiązania stosunku pracy stanowią przyczyny niedotyczące tego pracownika." Dla firm zatrudniających powyżej 20 pracowników

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach

×