czy jest tu ktoś kto dał wypowiedzenie pracodawcy - wielka prośba o odp

mam okres wypowiedzenia 2 tyg. czuję, ze coś się w mojej sprawie kroi i chcę zawczasu zrezygnować z pracy, czy jeśli dam wypowiedzenie to mogę wziąć urlop i będą musieli mi dać te 2 tyg, czy szef może mi kazać pracować i nie zgodzić się na urlop. mam takie warunki pracy i takiego szefa, że wiem, że pomimo wypowiedzenia umowy przez mnie miałabym dwa tygodnie koszmaru. mam jeszcze niewykorzystany urlop z tego roku. dziękuję z góry za pomoc!

tak, mozesz dać wypowiedzenie albo zaproponować wypowiedzenie za porozumieniem stron. Kwestia urlopu czy zwolnienia lekarskiego jest do dogadania z pracodawcą. Za urlop może chcieć ci zapłacić jak jest duzo zaległosci w firmie. Jak nie masz innej roboty, najpóźniej ostatniego dnia pracy idxżna zwolnienie lekarskie.

tak, mozesz dać wypowiedzenie albo zaproponować wypowiedzenie za porozumieniem stron. Kwestia urlopu czy zwolnienia lekarskiego jest do dogadania z pracodawcą. Za urlop może chcieć ci zapłacić jak jest duzo zaległosci w firmie. Jak nie masz innej roboty, najpóźniej ostatniego dnia pracy idxżna zwolnienie lekarskie.

trochę czytam teraz i w ogóle mam mętlik w głowie, ja jestem zatrudniona na czas określony, to moja druga umowa i kończy mi się ona w listopadzie tego roku, w firmie ogółem jestem juz zatrudniona 7 lat, wiem z pewnych źródeł, że szykuje sie dla mnie zmiana angażu na bardzo niekorzystnych warunkach. jestem zdecydowana po otrzymaniu nowej umowy na to, by zrezygnować z pracy, nie chcę jednak się dogadywać, bo zresztą nie ma z kim, moja firma to przekręty, permamentny mobbing itp...chcę sobie oszczędzić mega przykrosci i po złożeniu wypowiedzenia nie oglądać już tam nikogo, nie interesuje mnie nawet czy bdą mieli na moje miejsce zastępstwo, za dużo by opowiadać, ale byłam tam przez lata wykorzystywana i mieszana z błotem, miarka się przebrała, najdogodniejsze dla mnie byłoby podpisanie nowej umowy a potem złożenie wypowiedzenia z nienacka i jednoczesne udanie się na urlop. wiem,że chyba mozna też na zwolnienie, ale co byście radzili mi w tej sytuacji?