ogromna prośba!!!

słuchajcie czy ktoś umie wyliczyc jakie bede dostawala wynagrodzenie na zwolnieniu lekarskim w ciazy? wtym zakładzie pracuje od stycznia 2011r. nie wiem czy premie się też wliczaja...bardzo bardzo prosze o pomoc to pilna sprawa!!! 01 - 1665,75 02 - 1726,90 03 - 1290,42 04 - 1434,18 05 - 1424,39 oczywiscie to juz kwoty ''na reke''. prosze chociaz o wyliczenie tak mniej wiecej ile to moze byc czy zus wyplaca tez regularnie co miesiac?

ile masz brutto na umowie? i jaka masz premie? uznaniowa czy inne?

nic bym ci kurva nie dał bo jestes w zjebanej ciązy z jakims frajerem :) który nie potrafi utrzymac twojej pizdy :)

na pewno ponad 500 zl...

Dostaniesz 100 procent tego co na umowie nie wiem jak jest z premiami

Dostaniesz 100 procent sredniej z miesiecy,ktore masz przepracowane w zakladzie...100 procent podstawy :) premia nie liczy sie do kwoty,ktora dostaniesz na L4...

Premii na lekarskim chyba nie ma.

Prawdopodobnie wylicza ci średnia z trzech ostatnich miesiecy przed zwolnieniem chorobowym, lub urlopem macierzyńskim.Wydaje mi sie że wliczają premię, u mnie tak był.

nie z trzech miesiecy to po pierwsze, a po drugie nie wliczaja premii :O zasadniczo srednia liczy sie z 12 miesiecy, a jesli okres zatrudnienia u danego pracodawcy jest krotszy, to ze wszystkich przepracowanych miesiecy. Jeli u Ciebie tzw premia byla wliczona to znaczy, ze nie byla ona w zakladzie pracy nazwana "premia" tylko stanowila skladowa podstawy.

1600 brutto podstawa a premia w zalezności od uznania szefa

Brutto -1600 Netto/do wypłaty-ok 1200 zł

to premii dostawac nie bedziesz tylko to co na umowie czyli netto niecałe 1200

kurczea ja gdzies czytalam ze to z premiami

no to zle czytalas:O juz widze jak sie ZUS rozpędza,zeby wplacac podstawe plus premie,ogarnij sie kobieto:O szczegolnie,ze to w twoim przypadku premia uznaniowa-taka w ogole sie nie liczy!!!! pracuj tak długo jak sie da, to nie bedziesz miec mniej:O

jest stała, uznaniowa czy np za sprzedaz

Jeli "premia" jest stala, to zazwyczaj jest czescia skladowa podstawy z ktorej liczy sie wyplate netto. Taka premia jest wypłacana w czasie L4, bo w klasyfikacji skladowych wynagrodzenia zazwyczaj nie jest nazwana premia! U autorko, szef placi premie UZNANIOWA według wlasnego widzimisie wiec autorka dostanie tylko podstawe.

Na zwolnieniu bedziesz dostawala 80% podstawy netto, tzn. jezeli brutto masz 1600, to netto ok. 1200 i bedziesz dostawalam 80 % tej kwoty. Premia jest za wykonywanie pracy, a jezeli jestes na zwolnieniu to premia sie ie nalezy

Anioł, nie piernicz czlowieku...na L4 w ciazy dostaje sie 100 procent..po to jest kod B na druku L4,zeby taka informacje zaznaczyc :O

"Na zwolnieniu bedziesz dostawala 80% podstawy netto, tzn. jezeli brutto masz 1600, to netto ok. 1200 i bedziesz dostawalam 80 % tej kwoty. Premia jest za wykonywanie pracy, a jezeli jestes na zwolnieniu to premia sie ie nalezy" skończ pieprzyć za przeproszeniem.ja dostaje 100% i 100% dostajesz zawsze jezeli masz na zwolnieniu kod B