czas pracy skrócony na karmienie dziecka

moje koleżanki z pracy po powrocie z macierzyńskiego wychodziły do domu godzinę wcześniej do ukończenia przez dziecko roku życia; ja będę pracować w niepełnym wymiarze godzin - 3/5 etatu, w praktyce 3 dni w tygodniu po 8h; czy przysługuje mi też prawo do wcześniejszego wychodzenia z pracy i czy to też jest 1h?

to chyba tylko karmiacym piersia przysluguje?

tylko jesli karmisz piersia i masz stosowne zaswiadczenie od lekarza.... art 187 KP

Zgodnie z art. 187 1 i 2 K.p., pracownicy karmiącej dziecko piersią przysługuje na okres tego karmienia przerwy w pracy. Ich wymiar, uzależniony od czasu pracy i liczby dzieci, przedstawia się następująco: dwie przerwy po 30 minut na jedno karmione dziecko, jeżeli czas pracy przekracza 6 godzin dziennie, dwie przerwy po 45 minut na więcej niż jedno karmione dziecko, jeżeli czas pracy przekracza 6 godzin dziennie, jedna z powyższych przerw, jeśli czas pracy wynosi od 4 do 6 godzin dziennie. Na wniosek zatrudnionej przerwy na karmienie mogą być udzielane łącznie. Tak więc, kobieta pracująca np. 7 godzin dziennie i karmiąca dwoje dzieci może korzystać z jednej 1,5 godzinnej przerwy.