Akcja rekrutacja

Czytałam ostatnio o rekrutacji i "kłamstwach" rekruterów. Niestety, większość jakby wpisana w moje doświadczenia. - Będziemy mieli CV w bazie - Odezwiemy się - Byliśmy bardzo zadowoleni z rozmowy, ale... No cud-miód, tylko pracy brak. Więcej przeczytałam na tomastest.eu o tym, jak podejść rekrutera, ale tak naprawdę te "małe kłamstwa" czasami budują całą rozmowę rekrutacyjną. Łącznie z hasłem o kulturze firmy, która jest taka wspaniale cudowna. A później się okazuje, że jakoś nikt nie chce zdradzić szczegółów o zarobkach, wymaganiach itd. itp. Też tak macie?