500 zł za pół etatu

Od dłuższego czasu jestem bez pracy, poszukuję jej bezskutecznie. mam tylko maturę. Ostatnio dowiedziałam się, że firma sprzatajaca w okolicy potrzebuje sprzątaczki biur na pół etatu. Zgłosiłam się. Będę zarabiała 500 zł za topół etatu na umowę- zlecenie. Gdy powiedziałam o tym mamie zdziwiła się, że tak mało. Czy wg Was to naprawdę mało za sprzatanie na pół etatu?

no mało, powinno być 600. ;)

500 to tyle co nic :O

Dziki kraj.

w stolicy za pół etatu sprzątaczki otrzymują zwykle koło 600zł plus opłacone ubezpieczenie zdrowotne. w mniejszych miastach większa bida, wiadomo

wychodzi 6,25zł/h, grosze, wyzysk... a z drugiej strony zaraz debil napisze "trzeba sie bylo uczyc". ech jedyne wysjcie to EMIGRACJA do normalnego kraju

ale co to znaczy na pół etetu, będziesz sprzątała tylko 4h dziennie?

500zł to max wyzysk, w normalnym kraju to jest dniówka w zwykłej pracy

Tak, po 4 godziny dziennie sprzątam plus dodatkowa praca, gdyż ostatnio biura są w remoncie i musze po tym remoncie sprzątać. Uwinę się w te 4 godziny, ale pracę dodatkową wykonuję wtedy, bo tę stawkę 500 zł mam ustaloną za tę pracę, którą mam na liście, czyli odkurzanie, wycieranie biurek, sprzatanie toalet i kuchni pracowniczej, sprzątanie klatki schodowej, korytarza, sal do konferencji i mycie okien 4 razy w roku. Po remoncie to mam więcej sprzatania, a okna od początku roku już myte były 4 razy, a gdzie tam koniec roku... No i remont trwa nadal, więc jeszcze z kilka razy te okna umyć będę musiała (mam 25 okien do umycia- średniej wielkości plus żaluzje zewnętrzne)

I za tę dodatkową pracę nie dostaję dodatkowo ani grosza, choć to już wykracza poza zakres moich obowiązków, za które dostaję te 500 zł. Gdy ostatnio swojemu szefowi wspomniałam, że nie ma sensu mycia wciąż tych okien, skoro one za kilka dni znów będą brudne, to odparł, że co to za problem dodatkowo je myć?

Pensja rzeczywiscie kiepska, ale zawsze to praca. 500 zl jest znacznie lepsze niz zero zl i siedzenie w domu. A tak wychodzisz z domu, nawiazujesz kontakty i zawsze latwiej znalezc nastepna prace. Wiec jest to pozytywne i krok do przodu.

Jesli praca jest poza zakresem obowiazkow i wykonujesz ja w dodatkowym czasie to malezy ci sie zaplata. Nie jest istotne czy ma sens mycie okien czy nie, za wykonanie pracy nalezy sie wynagrodzenie.

jak szef nie uważa że dodatkowe mycie to nie problem to niech sam to robi s******l