Skocz do zawartości
Szukaj w
  • Więcej opcji...
Znajdź wyniki, które zawierają...
Szukaj wyników w...

Zarchiwizowany

Ten temat jest archiwizowany i nie można dodawać nowych odpowiedzi.

Gość gość

Czy nie uważacie, że pracownik jest bezczelny?

Polecane posty

Gość gość

Co miesiąc bierze wolne dwa dni w miesiącu mówiąc, że musi wypocząć. Prowadzę rodzinną piekarnie, nie mamy ludzi, i jak kogoś nie ma to rodzina musi iść robić na piekarnię (są trzy działy: piekarnia, cukiernia, magazyn). Pracownik pracuję na same nocki od ndz-piątku kończy w sobotę rano. Wczoraj mi powiedział, że w przyszłym tygodniu musi mieć dwa dni wolnego. Czwartek i piątek, ja mówię mu, że nie ma takiej możliwości. Raz tak było to przyniósł mi L4.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
To po co z nim przedłużasz umowę? Ewidentnie jesteś niezadowolony z jego usług, on też chyba nie jest spełniony zawodowo. Pracy dostatek. Pracowników też.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość gość
zalezy od rodzaju pracy i ilości godzin - jak oczekujesz, że będzie robił nocki po 10-12 godzin 5 razy w tygodniu to nie dziw się, że pada na pysk

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość gość
pracownikowi przysługuje dwa dni urlopu w miesiacu, chyba ze jest robolem na czarno albo na zlecenie

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość gość
Praca jest od niedzieli od godziny 18 do piątku (kończy w sobotę o godzinie 6 rano). Problem polega na tym, że nikt nie chce tutaj pracować, każdy nowy ucieka, ten pracownik nie jest najgorszy. Ale chce wolne, domaga się. Ja mam z nim umowę do 2018 roku.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość gość
Ja np. niedzieli i świąt nie wliczam do urlopu.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość gość
Do autora Pamiętaj to, że pracownik przychodzi w niedzielę do pracy to jest jego dobra wola. Pracownik powinien pracować od pn-pt 40 h tygodniowo.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Jak pracuje 6 dni w tygodniu, to nic dziwnego, że chce odpocząć i te dwa dni powinny przysługiwać mu poza urlopem.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość gość
drogi autorze- chyba cię do reszty p***********o jak myślisz, że ktoś wytrzyma taką pracę. Nic dziwnego, że ludzie uciekają...a i łamiesz prawo.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość gość
gość dziś Praca jest od niedzieli od godziny 18 do piątku (kończy w sobotę o godzinie 6 rano). Problem polega na tym, że nikt nie chce tutaj pracować, każdy nowy ucieka, ten pracownik nie jest najgorszy. Ale chce wolne, domaga się. Ja mam z nim umowę do 2018 roku. Zgłoś Xxxx Jeeezu, ten biedak z********a jak wół !!! Poszukaj kogoś kto go zmieni w te dni wolne i wręcz daj mu więcej wolnego - łamiesz prawo i wykończysz tęgo niewolnika tfu pracownika. Ciesz sie ze masz kogoś a to ze kazdy ucieka nie daje główce do myślenia ?

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach

×