Skocz do zawartości
Szukaj w
  • Więcej opcji...
Znajdź wyniki, które zawierają...
Szukaj wyników w...

Zarchiwizowany

Ten temat jest archiwizowany i nie można dodawać nowych odpowiedzi.

Gość gość

Dlaczego kobiety nie leca na takich mezczyzn jak nasz forumowy manager 37?

Polecane posty

Gość gość

nie da sie ukryc, ze na randce zaplaci za kobiete, przytrzyma jej plazcz, odprowadzi do domu, bedzie pamietal o imieninach, kupi chorej leki z apteki itp kobietom nie zalezy na takich rzeczach w dzisiejszych czasach?

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość gość
Kobiety lubią jak zainteresowanie skupia się na nich, a u menagera trudno nie wyczuć sporej dawki egoizmu i narcyzmu, skupia się wyłącznie na sobie i swoich walorach, a te kobiece wylicza wyłącznie jako warunek. Która chciałaby za męża/narzeczonego faceta który pisze rozprawki sam o sobie? Żadna zwykła dziewczyna tego nie wytrzyma na dłuższą metę. Może gdyby chodziło o pieniądze? Ale na tym polu też nie jest rewelacyjnie. On kobiet nie zna, nie umie z nimi postępować i sam nie wie czego chce poza ładnym obrazkiem. Jemu przydałaby się kobieta w zupełnie innym stylu niż sam to widzi. Przede wszystkim musiałaby być bardzo inteligentna i wiedzieć ze jemu trzeba dać się wygadać i wykazać, przy okazji umiejętnie go chwalić. Jej inteligencja musiałaby założyć, ze on ma być na pierwszym miejscu i nie można go zrzucić z piedestału. Ale taka kobieta musiałaby widzieć w tym cel i umieć to wykorzystać. Niestety te super inteligentne laski nie są aż tak atrakcyjne, raczej pracowite i dążące do celu. Taki związek czy małżeństwo musiało by jej przynieść konkretne korzyści. COŚ by musiała w nim zobaczyć co dla niej byłoby przyszłościowo atrakcyjne i ustawiłaby się pod tym kątem. Także spokojnie nasz menager znajdzie sobie kogoś do małżeństwa tylko to musi być naprawdę bardzo sprytna i myśląca laska, która najpierw odegra właściwą rolę, a potem weźmie go dyskretnie pod pantofel i w sumie oboje osiągną swój cel.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach

×