Czy słusznie czuje się urażona?

Cześć, właśnie chyba i mnie dotknął efekt epidemii...Opiszę po krótce moja sytuację, pracuje od prawie dekady w jednej, dużej firmie. Mój zakres obowiazkow czasem.zmienial się w obrebie kilkunastoosobowego działu. Teraz firma nie prowadzi nowych rekrutacji, a noei pracownicy pozyskiwani są z już istniejących dzialow. Dostalam telefon od kierowniczki, że w związku z powyższym ja zostałam wytypowana do takiego nowo tworzonego działu, o którym nikt nic jeszcze nie wie (godziny, warunki, jedynie mniej więcej zakres obowiazkow). Wiem, kto pewnie dołożył do mojego przejścia swoją cegiełkę, bo był podprogowy przekaz o zwolnieniach na które chodzę. Sprawa jeszcze nie jest przesadzona, ale obawiam się, że po czymś takim ciężko byłoby mi pracowac w obecnym dziale. Wiem, że mam jeszcze pracę, co teraz nie jest tak oczywiste, ale tłumaczenie jedynej w dziale samotnej matce, przy takiej ilości osób młodszych stażem i bez zobowiązań, że "Tak wyszło ", jest mocno słabe.Eh, musiałam się wygadać.....

Tak, zakres obowiazkow byłby zupełnie inny niż ten wykonywany obecnie i niespecjalnie mi pasuje, bo nie jest związany z moim wykształceniem. Praca może się też wiązać ze zmiana popołudniowa. Ciezko dowiedziec sie szczegółów, a jest to propozycja z gatunku nie do odrzucenia:(Rozumiem, ze to praca, ale najbardziej zla jestem o to, ze po tylu latach pracy w, jak miałam wrażenie,  fajnych kolezenskich stosunkach, można się kogoś ot tak pozbyć:( Tym bardziej, że każdy zna moja sytuację, a mimo to robi swoje.

wygraj roczny zapas pieluszek pampers.

https://tiny.pl/7qgvn