Skocz do zawartości
Szukaj w
  • Więcej opcji...
Znajdź wyniki, które zawierają...
Szukaj wyników w...

Zarchiwizowany

Ten temat jest archiwizowany i nie można dodawać nowych odpowiedzi.

Gość pomocyyyy

praca a wolne na naukę

Polecane posty

Gość pomocyyyy

Art. 103. W zakresie i na warunkach ustalonych, w drodze rozporządzenia, przez ministra edukacji narodowej oraz ministra pracy i polityki socjalnej pracodawca ułatwia pracownikom podnoszenie kwalifikacji zawodowych. Jak mam rozumieć tą ustawe?

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
heh rozumieć masz ją tak, że za cholerę Cię nie zwolnia jak będziesz musiała jechac na zajęcia a nawet jak juz Cię zwolnią to będziesz musiała odrabiać później p.s pracuje w tzw budżetówce nie wspominając już o prywatnych firmach :O

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość pomocyyyy
bo juz sama nie wiem. czy pracodawca ma obowiązek udzielać mi urlopu na czas zajęć na uczelni bądź egzaminów???

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
no chyba oszalałaś :P :P ich to guzik obchodzi, że mi uczelnia wymyśla zajęcia w piątki od 16 do 20 przy czym musze dojechać 45 minut pociagiem oraz 20 minut autobusem a z mojej pracy na dworzec mam jakieś 20 minut na nóżach tak więc łatwo można obliczyć, że w porywach na 17:30 na uczelni jestem :D no chyba, że się w zeszycie wyjść prywatnych wypisuję ale potem każdą minutę odrabiać musze :P nie jest moja droga tak kolorowo a spróbuj im tą ustawą pojechać to albo Cię wywalą albo jeszcze większe problemy bedziesz miała

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość pomocyyyy
spoko spoko ja chciałam wiedzieć czy pracodawcy maja obowiązek w tych dniach udzielać URLOPU w ramach urlopu wypoczynkowego nie mam tutaj namyśli zwalnienia z pracy np 2h wiem jak to wygląda w praktyce niestety teraz pracuje w dużej firmie zatrudniającej ok 300 pracowników i właściwie z udzielaniem urlopów na te dni nie mam wiekszych problemów ale chciałabym wiedzieć jak to się ma do kodeksu pracy.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach

×