NADAL NIE OTRZYMAŁAM EKWIWALENTU ZA URLOP! CO ROBIĆ?

Rozwiazalam umowe 3O czerwca za porozumieniem stron bez okresu wypowiedzenia. Na rok 2OO8 przypadało mi 2O dni urlopu , z czego wykorzystalam 3. Nie otrzymalam jednak jeszcze ekwiwalentu. Czekałam do wczoraj, bo tego dnia zwykle wypłacają pensje, ale nic u mnie nie wplynęło. Co powinnam zrobić? Dzwonic do szefa w tej sprawie nie bede. Prosze o pomoc.

Pracodawca ma obowiazek wyplacic pracownikowi ekwiwalent pieniezny za niewykorzystany urlop wypoczynkowy w dniu rozwiazania umowy o prace. Mozesz dochodzic swoich praw w sadzie, ale pamietaj, ze roszczenie o ekwiwalent przedawnia sie z uplywem 3 lat od rozwiazania stosunku pracy.

sad pracy

Najpierw pisemne wezwanie bylego pracodawcy do wyplacenia kasy - z okresleniem terminu i numeru konta - a jak nie zadziala to dopiero sad pracy. Aha - weź potwierdzenie dostarczenia pisma