Należny EKWIWALENT ZA URLOP

Witam. Mam nieciekawa sytuację: byłam zatrudniona na 3 miesiące, tydzień przed końcem umowy trafiłam do szpitala i okazało się, ze jestem we wczesnej ciąży, co równoznaczne było dla mojej szefowej, że nie mogę już dłużej u niej pracować. Tak więc w listopadzie na chorobowym byłam wedle umowy 6 dni. Za urlop zapłacono mi 44 zł! za 6 dni, spodziewałam się znacznie więcej, na moje pytanie dlaczego? wyjaśniono, że ekwiwalent za urlop nalicza się na podstawie zarobku z ostatniego miesiąca, a jako, ze umowa kończyła się 7 listopada, to mój zarobek jest z 6 dni, zaledwie i że w ogóle jest im przykro, nie mają zamiaru mnie oszukiwac. Czy to prawda, że urlop nalicza się z ostatniego miesiąca? sądziłam, ze z trzech ostatnich miesięcy, spodziewam się na dniach wyliczenia księgowej na piśmie. Za podpowiedz dziękuję

a dlaczego nie przedłużą ci umowy do końca ciaży.Przecież takie sa przepisy.Ciężarna jest chroniona do porodu.I potem macierzyński byś dostała

ciężarna jest chroniona przez prawo, i umowa przedłużana jest do końca ciąży w przypadku gdy umowa dotychczasowa kończy sie po upływie trzech miesięcy ciąży. Tak to wygląda

został mi wtedy niecały tydzień do końca 3 miesiąca :( ale czy ktoś wie, jak to jest z tym naliczaniem pieniędzy za urlop, chodzi mi o te miesiące? Dziękuję