jak mam szukac pracy kiedy nie ma ofert?

madziulkaaaaaaaaaaa ale ja pisałam, że u mnie jest dużo ofert :) A jeszcze co do tego UP to bzdura totalna, nie mogą Ci odmówić zrobienia kursu, nawet jeśli jesteś bezrobotna 1 dzień, masz do niego prawo. Nie ma czegoś takiego, że tylko ludzią, którzy są długo na bezrobociu należą się kursy. Każdemu się należą. Nie daj się wykiwać.

faktycznie stanowiska wymienione przez autorke sa dyrektorskie:O:O wow ludzie!

co ja mam robic? jestem zalamana:9 ryczec mi sie juz chce

Masz rację. Lepiej nie pracować nawet za 1200zl, bo obraza majestatu, korona z głowy Ci spadnie... Lepiej nie pracować wcale i nie mieć co jeść. A teraz idę, bo obowiązki czekają.

1200 to mozna zarabiac, o ile jest szansa na awans. Ale praca w fabryce na pewno do takich nie nalezy.

trzydziestka - ja juz wysylalam cv do firm Nie masz WYSYLAC CV do firm, tylko CHODZIC OSOBISCIE NA NOZKACH, i nie 2 CV tygodniowo, tylko 10 dziennie. Wez Panorame Firm i idz. A jesli jakas firma Cie szczegolnie zaciekawi, obejrzyj w necie ich strone Internetowa. Przygotuj sie do rozmowy. Zamiesc ogloszenie drobne w gazecie lokalnej.

Nadal nie wiem, gdzie dokladnie mieszkasz, pomoze Ci w czyms ten portal? Mozesz tam zamiescic ogloszenia o prace - zarowno ze dasz, jak i przyjmiesz - za darmo www.gumtree.pl

Wy te kwoty 1200, 1400 to podajecie na reke, czy brutto? Bo jesli na reke i ktos sie burzy, ze za malo, to dziwne podejscie.

chodzic? a co to za roznica wyslac czy isc? jak pracodawca bedzie zainteresowany to odp na maila od kiedy za samo zaniesienie cv dostaje sie prace?:O

chyba juz sie nie dowiem:O

ja w ogole bardzo watpie w skutecznosc wysylania cv czy chodzenia do firm jesli sami nie daja ogloszenia ze szukaja pracownika :/ bo jak chca kogos zatrudnic to oglaszaja nabor, a jak nie to nie zmieni tego ktos kto im podrzuci swoje cv

tez mi sie tak wydaje:(

nikt wiecej nic nie dopowie?

kobieto, wysylasz 1-2 CV tygodniowo???????????? JA WYSYLAM 30 DZIENNIE!!!! I cisza. To chyba ja sie powinnam martwic,

tyle wysylam bo tylko tyle jest ofert:O a do innych firm tez wysylalam i nic nie wiem co robic zalamana jestem:(

ale efekt taki sam, więc co za różnica czy 2 czy 30 :/

wlasnie:(

no wlasnie ja tez sie czuje zalamana, tyle Cv dziennie i dupa. Chyba sie nie nadaje, albo mam za duze wymagania fin

madziulka - podobno 70% ofert pracy nie jest nigdy oglaszane. Nie wiem na ile to prawda, ale takie podobno sa statystyki.

nie jest bo z gory na te miejsca pracy ida znajomi :p

czy się osobiści pójdzie czy się wysle...często jest tak, ze maili nikt nie czyta, albo robi się to bardzo pobieżnie... a jak się osobiście zrobi dobre wrażenie na pani z kadr, to może zaprocentować i po pół roku- -osobiście znam taki przypadek- moja kuzynka, poszła do firmy, o której marzyła - zajmuje się logistyka, a tam był jeden z największych europejskich oddziałów- nie było, żadnych ofret o pracę! ale poszła, zostawiła CV i dobre wrażenie..... zadzwonili po pół roku! teraz jest tam kierownikiem i świetnie zarabia.... co do ofert pracy.... ja mam małą firmę i taka prawda, ze szczególnie te mniejsze firmy rzadko dają ogłoszenia, po prostu brak czasu i kadr na prowadzenie naboru...najczęściej przyjmuje się kogoś z polecenia, juz pracujących osób lub rodziny.... ale jakby przyszedł ktoś "z ulicy" i zrobił dobre wrażenie... to czemu nie :D

"szczególnie te mniejsze firmy rzadko dają ogłoszenia, po prostu brak czasu i kadr na prowadzenie naboru" czyli jak potrzebujesz pracownika to zamiast dac ogloszenie do gazety, wolic czekac az ktos z "uliy" przyjdzie i zapyta sie o prace? :o

ja nie wierze w te chodzenie po firmach poza tym dla mnie to dosc durne ze firma np daje ogloszenie podaje maila i co nie czyta tych podan tylko czyta te przyniesione osobiscie? od kiedy przyjecie kogos do pracy zalezy od formy dostarczenia cv?:O

hmmm ja tez nie wierze w tochodzenie po firmach dla mnie to troche upokarzajace