Czy powiedzieć szefowi o próbie ukrycia przez pracownika ważnych faktów?

Mam świetną pracę i myślałam, że w miarę lojalnych współpracowników. Ostatnio dowiedziałam się przez przypadek, że koleżanka próbowała ukryć przede mną ważne fakty i to takie z powodu której szefowa powinna podjąć działania i ja też - bo to mój dział... dowiedziałam się bo powiedziała innej osobie która powiedziała mi... uznając że powinnam wiedzieć... czy powinnam o tym powiedzieć szefowej, że ktoś nie informując o czymś mógł zadziałać na niekorzyść firmy? Nie chcę wychodzić na kablującą, ale ja chcę być w porządku wobec szefostwa i podjąć odpowiednie działania w tej sprawie

wszystko ok dopoki nie dotyczy to ciebie, ale wpomnialas, ze ty rowniez bylabys zaangazowana w pewne dzialania, gdybys miala te informacje, wiec uwazam, ze jak najbardziej masz prawo poinformowac o tym szefowa, zeby potem, kiedy wyjdzie klamstwo kolezanki nie bylo na ciebie, ze to ty ukrylas to, bo na przyklad nie chcialo ci sie nic z tym zrobic

dotyczy to mnie bezpośrednio tzn. mojego zakresu obowiązków i odpowiedzialności