Skocz do zawartości
Szukaj w
  • Więcej opcji...
Znajdź wyniki, które zawierają...
Szukaj wyników w...

Zarchiwizowany

Ten temat jest archiwizowany i nie można dodawać nowych odpowiedzi.

Gość ciekawskakobietkasa

Rownouprawnienie - jestescie za czy przeciw???

Polecane posty

Gość sanjanna
sa powazn e ksiazki i raporty o dyskryminacji kobiet na rynku pracy no i sama tego doswiadczylam -

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość sanjanna
n a komputrze pracowalam - ajednak faceci za te sama robote mieli wiecej - chuujowo?

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
sanjanna - widocznie słabo pracowałaś. Nikt nie wyrzuciłby słabego pracownika i też nie molestowałby bo za dużo by stracił gdyby sama odeszła

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość sanjanna
ja oraz in e baby pracowalysmy dobrze a jednak faceci za TE sama robote dostlai weiksz a pensje - chuujiowo?

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość sanjanna
wynika to z tego z e zanizanie pensji kobiet to nieoficjalne 11 przykazanie i tajny protokól w kazdej konstytucji i kodeksie pracy

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość sanjanna
zadna dzieck a nie miala

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość sanjanna
praca czasowa - zadnych zwolnien

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość sanjanna
pracodawca byl skuurwileem

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość sanjanna
no jasn e-przeicez nie tylko ja dostalam zanizoną pensj e-kazdy pracodawca to skurwiel i tyle

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
pracodawca mysli o swoich interesach, a nei pracowników - to norma, a że w jego interesie jest zatrzymac najlepszych pracowników to IM łaci wiecej

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość sanjanna
to byla pracca czasow a-nikogo nie zatrzymano- wszyscy zrobili swoje i wsio

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
pracodawca nei placilby wiecej jesli za ta sama kase moglby zatrudnic taka równie marudna babe któa zrobilaby to samo co tamci pracownicy ktoryz dostali wiecej od ciebie

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość sanjanna
kaplani i politycy to nakazuje wiec to norma

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
A dla mnie równouprawnienie będzie wtedy kiedy obie płcie będą się ubierać tak samo i zginie pojęcie transwestyzmu:-)

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Poranny kac, o czym Ty opwiadasz "nie molestował za dużo" kurwa, nikt nie ma prawa molestować nikogo w żadnych warunkach, nie ma marginesu błędu na który może sobie pozwolić pracodawca. I pytanie, czemu nei zatrudnisz tych facetów w miejsce kobiet skoro są słabe? A jeśli masz samych facetów i miałeś zatrudnione tylko kilka bab to co się wypowiadasz jak pracują kobiety w ogóle? Chcesz stosować uprzedzenia i na starcie czwartej osobie dawać niższą stawkę bo 3 tej samej płci były kiepskie? Faceci też już mogą brać urlopy ojcowskie wiec z tym też się licz, i z tym że Twojej partnerki nikt nie będzie chciał zatrudnić bo woli pracownika który nie zachodzi w ciążę. Akurat też widzę od wewnątrz jak co wygląda w handlu np. i jakoś dziewczyny nie wypadają ani gorzej, ani lepiej. Każdy się sprawdza w swojej pracy (widać to po premiach od sprzedaży). Gdy są nierówności w pensjach łatwo wykazać od czego one zależą, jak ktoś jest słaby to się go zwalnia po prostu, bez różnicy na płeć. i BTW, kobiety pracują w kopalniach, może nie na samym dole przy wydobyciu, lecz kawał roboty też odwalają. Jak kto chce może sobie poszukać artykułu o nich.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Co do ubioru, skoro pewne elementy w naszej kulturze są ściśle przypisane do danej płci (pończochy dla kobiet, slipki dla mężczyzn itp) to osoba je ubierająca ma swiadomość, że łamie przyjęte standardy i prawdopodobnie to ją kręci. Bo cięzko raczej wymazać 20lat życia gdzie uczono: kobieca bielizna=kobieta, męska bielizna=mężczyzna.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość ettelinda
wszyscy pracodawcy i przelozeni to skurwiele -skoro molestowanie seksualn e to taka plaga

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość jytjrye
kobiety pracują w kopalniach, może nie na samym dole przy wydobyciu, lecz kawał roboty też odwalają. Jak kto chce może sobie poszukać artykułu o nich. Kawal roboty, prosze nie zartuj nawet, jak chca odwalci kawal roboty to zapraszam na dol do wydobycia, wtedy zobacza co to jest kawal roboty

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość efendrinna
kobiety w górnictwie budownictiw e- to nieliczn e sa al e kobiety pracujace, umyslowo , w uslugach zarabija mniej za te sama robote-a kaplani i politycy nakazuja , propaguja i stymuluja przemoc wobec kobiet i dzieci-

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość efendrinna
kapłani i politycy chca usmierac kobiety poprzez brak dostepu do lekarzy-jedn ama znajoma chcila zarejestrwac sie do endykronologa- terminy 1,5 roku -2 lata -3 lata- coz kasa idzie na kler bo politycy to dupodajcy i obiągacze fiutów kleru

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach
Gość jytjrye
Kobieta i mężczyzna mają te same kwalifikacje, to samo stanowiska, pracują w tym samym wymiarze godzin, a mężczyzna zarabia te 20% więcej. I właśnie wtedy przylatują feministki z krzykiem: „Cóż za podła dyskryminacja! Facet robi to samo, a ma wyższą pensję niż dziewczyna! Nie! to tylko zwykłe, naturalne mechanizmy rynkowe. Kobieta i mężczyzna nie zarabiają tyle samo, gdyż nie wykonują tej samem pracy. Na wolnym rynku zawsze osoba która produkuje więcej, także więcej zarabia.

Udostępnij ten post


Link to postu
Udostępnij na innych stronach

×