czy umowę zlecenie mogę przerwać w każdej chwili bez konsekwencji

jak to jest ? mogę ? zamierzam pidpisać umowę zlecenie na 3 mieisące ale jak znajdę lepszą pracę to chciałabym zrezygnować z tej pracy co mam podpisać na dniach umowę

Ja tak chciałam zrobić i zaczęto mnie straszyć wypowiedzeniem 2ty powiedziałam że to nie jest umowa o prace a jak zrobia mi problemy pójde do sądu pracy jako praca na umowę miała wiele znamion umowy o prace- miejsce pracy czas od do itp

zalezy. jesli w umowie bedzie zapis o okresie wypowiedzenia to nie mozna z dnia na dzien, chyba, ze za porozumieniem stron, na ktory pracodawca nie ma obowiazku sie zgodzic. jesoi nie ebdzie zadnego zapisu normalnie mozesz zwolnic sie z dnia na dzien

Ja zerwałam umowę zlecenie z dnia na dzień. Ale nie miałam w umowie zapisanego okresu wypowiedzenia.

dzisiaj mnie poinformowano że jak się zdecyduję pracować w ich firmie to w środę podpiszemy umowę zlecenie na 3 msc ale jutro jeszcze dopytam co i jak to jest praca fizyczna na 8 h oani mówiła że dużo dziewczyć wcześnie rezygnuje ale jak wcześnie to nie wiem. dali mi za godzinę 5,50 :( po odliczeniu paliwa zostaje mi 25 zl dziennie :( płakać mi się chce ale co zoribć... muszę się modlić by znalesć coś lepszego

wspolczuje, to wyzysk

umowe zlecenie mozesz zerwac z dnia na dzien, czyli pod koniec pracy mozesz powiedziec, ze jutro juz nie przyjedziesz i nie ma znaczenie czy w umowie zlecenie masz wpisany okres wypowiedzenie czy tez nie wazniejszy od zapisu w umowie zlecenie jest prawo pracy, ktore mowi jednoznacznie ze w umowie zlecenie nie ma okresu wypowiedzania sama zerwalam tego typu umowe

oto prawda- co za bzdury opowiadasz, przecież umowa- zlecenie nie ma nic do prawa pracy, to umowa cywilnoprawna i każdy zgodny z prawem zapis może się w niej znaleźć. Jeżeli pracodawca zapisze że potrąca np. 50% wynagrodzenia przy natychmiastowym zerwaniu umowy, a pracownik się na to zgadza to koniec dyskusji.

do 10.02.14 NIEPRAWDA, mialam UMOWE zlecenie z 2 tygodniowym okresem wypowiedzenia, wypowiedzialam umowe z dnia na dzien bez zadnych konsekekwencji, wczesniej konsultowalam to z Rzecznikiem praw obywatelskich

macie tlumoki, dawajcie sie robic w babmuko pracodwca:) Sąd Najwyższy stwierdził, że umowa zlecenia zawarta na czas oznaczony może być wypowiedziana przez każdą ze stron w każdym czasie (art. 746 k.c.). Jak wynika z uregulowań zawartych w kodeksie cywilnym (umowa zlecenia) zarówno dający zlecenie jak i je przyjmujący mogą wypowiedzieć zawartą między nimi umowę. Ustawodawca nie przewidział w tej kwestii żadnego rozróżnienia w odniesieniu do umowy zawartej na czas określony lub nieokreślony. Zatem czego ustawa nie rozróżnia należy traktować w taki sam sposób. Mimo że zasadą jest, iż umów terminowych nie można wypowiadać, ustawodawca dopuszcza takie wypowiedzenie w stosunku do zawartej umowy zlecenia niezależnie od jej rodzaju. Czytaj więcej na Infor.pl: http://www.infor.pl/prawo/forum/thread/60684,OKres-wypowiedzenia-a-umowa-zlecenia.htm##ixzz2swwiGw1d

nie pisz bzdur. umowa zlecenie nie podlega kodeksowi pracy bo to umowa cywilnoprawna i jesli podpisujesz ja z takim zapisem to znaczy, ze sie na to zgadzasz i akceptujesz

do 10.02.14 poczytaj sobie o tym:), a potem sie wypowiadaj, rozwiazywalam taka umowe, wiec wiem umowe zlecenie mozna rozwiazac bez okresu wypowiedzenia baj

Oto prawda ma tu rację. To,że jest to umowa zlecenie za warunkach cywilno-prawnych to DALEJ jest pewną formą umowy o prace.A to że jest to umowa cywilno-prawna to umożliwaia pracowawcy na to iż wpisał tzw ,,drobnym druczkiem" te kary od odstąpienia od umowy.

Zgodnie z kodeksem cywilno- prawnym umowę zlecenie można przerwać z dnia na dzień. Prawo jest nadrzędne w stosunku do jakichkolwiek zapisów w umowie.

Dnia 10.02.2014 o 19:59, Gość gość napisał:

Ja tak chciałam zrobić i zaczęto mnie straszyć wypowiedzeniem 2ty powiedziałam że to nie jest umowa o prace a jak zrobia mi problemy pójde do sądu pracy jako praca na umowę miała wiele znamion umowy o prace- miejsce pracy czas od do itp

10/10

Mozna zerwać w każdej chwili, a jak zaczną straszyć powiedz ze ty pójdziesz na skargę do pip bo ta umowa ma wiele znamion umowy o pracę której Ci nie dali