Pracuję na umow ecywilnoprawną czy dostanę żłobek?

Chcę posłać dziecko do żłobka, gdy skończy 1-1,5 roku. Już teraz pracuję ale w dwóch miejsach: na 1/4 etatu w firmie, gdzie praktycznie bywać nie muszę, na umowę-zlecenie, oraz 3/4 etatu też na umowie cywilnoprawnej w instytucji, gdzie będę musiała bywać co najmniej 1-2 razy w tygodniu od lipca. Czy w ten sposób poskładany etat liczy się jako moja pełnoprawna praca? Od omów normalnie odprowadzam podatki, ubezpieczenie, mam je zawarte na kilk lat, ale nie mam umowy o pracę zwykłe, gwarantujące np. urlopy. Teoretycznie większoś obu prac mogę wykonywać w domu, ale niebawem stanie się to uciążliwe, poza tym chcę, by dziecko socjalizowalo się w żłobku. I teraz moje pytanie: czy ubiegając się o żłobek samorządowy zostanę zakwalifikowana jako matka pracująca, mimo 2 różnych zatrudnień na umowę-zlecenie? Czy trzeba składać jakieś kwity, zaświadczenia od pracodawców? Dziecko ma teraz 5 miesięcy. Dla tych, którzy od razu chcą się rzucić z krytyką, czemu nie mam normalnego etatu: otóż własnie dlatego, że w obecnych pracach mogę pracować po części w domu i być z dzieckiem, a także mam więcej czasu, niż w innej pracy.