Dzisiaj zamierzam złożyć telefonicznie anonimowe doniesienia

Na byłego pracodawcę, który zwolnił mnie 2013 roku z 31 grudnia na 1 stycznia 2014 roku.... On ma obiekt ochroniarski, chce, żeby mu ten obiekt zabrali.

twoje checi to troche malo... swoja droga gratuluje odwagi cywilnej, nie ma to jak anonimowe donosy

Jakie to jest słabe! Wykorzystywać pracowników, dawać powody do donosów jest OK, a bronienie się już nie? Idź, złóż, powodzenia!

Ja mam zamiar donieść i na pracodawcę, który mnie zwolnił (bez powodu) a później na tych pracowników, przez których zostałam zwolniona. Zrozumiałam już , że zostałam skrzywdzona i trzeba im dać nauczkę.... kto wie? na tego pracodawce, pracownicy już donieśli do PIP.. za to, że nie wypłacił im nad godzin i chce, by robili po 220 godzin bez nadgodzin (osoby z grupą)