Choroba psychiczna a praca.

Czy pracodawca może zwolnić pracownika ze względu na chorobę psychiczną? (jeżeli dowiedział o niej w sposób nieoficjalny - zwierzyłam się koleżance, a ona przez przypadek wygadała się przez szefową).

Nie opowiada sie obcym ludziom o prywatnych sprawach , czasem nawet w rodzinie jest lepiej nie mowic bo glupio komentuja albo moga sie komus obcemu zwierzyc . Naucz sie , ze takie osobiste sprawy trzyma sie dla siebie.

Oficjalnie chyba nie może, ale jeśli będzie chcieć na pewno coś innego wymyśli. A jaka to choroba? Niepotrzebnie się w pracy zwierzałaś. W Polsce ludzie nie rozumieją, że trzeba się leczyć i pójście do psychiatry powinno być czymś normalnym, bo jak się ma problem, to trzeba szukać pomocy u specjalisty. Tutaj nawet depresji nie zrozumieją, są wredni, zawistni i patrzą, żeby drugiemu dokopać. Najlepiej było poszukać pomocy wśród rodziny (np. mamy czy siostry, one by pomogły). Koleżankom nie warto mówić i masz niestety tego przykład. Jeśli praca nie jest jakaś naprawdę dobra, może staraj się szukać sobie innej, bo myślę, że szefowa niestety może coś knuć. Powodzenia :)

Zaburzenia afektywne dwubiegunowe. O chorobie opowiedziałam koleżance, z którą się zaprzyjaźniłam. Poszłyśmy na "babski wieczór". Zwierzyłam się jej z choroby i tego, że mój urlop w Bieszczadach w wakacje był tak naprawdę pobytem w szpitalu. Nie minął miesiąc, a zauważyłam pewną zmianę w podejściu szefowej do mojej osoby. Potem dowiedziałam się, że koleżanka (już teraz była) wygadała się przed przełożoną. Mieszkam w mieście ok. 40-50 tys. jestem mocno po 30 i wiem, że ciężko będzie mi znaleźć nową pracę, zwłaszcza, że mam długi (kredyt).