nieobecnosc w pracy w ciazy

witam jestem w 11 tyg ciazy.pracuje w duzej firmie od prawie roku i mam tam kontrakt na czas nieokreslony.ostatnimi czasy, nie czuje sie najlepiej rano... szczerze mowiac nie moge podniesc glowy z poduszki bo od razu wymiotuje,nawet jesli nic nie zjem.w takich sytuacjach wydaje mi sie oczywiste ze nie jestem w stanie pojsc do pracy.kilka razy dzwonilam i prosilam o sicka, ale boje sie ze moge poniesc za to jakies konsekwencje, czy ktoras z was wie moze jak wyglada moja sytuacja w swietle prawa? jak dobrze sie czuje to oczywiscie chodze do pracy. prosze pomozcie...

idz do lekarza popros o L4 poweidz ze tak zle sie czuje ze nie jestes w stanie isc do pracy bo wymiotujesz, jestes słaba w ciazy nalezy Ci sie 100% wynagrodzenia za L4 moj gin misam zaproponował L4 jak poweidzialam ze zle znosze ciąze chorowałam ok miesiaca a potem w 8 miesiacu znowu poszłam juz do chwili porodu a potem na macierzynski

zapomnialam dodac ze pracuje w manchesterze i nie jest tu tak latwo o zwolnienie lekarskie. wszyscy twierdza ze jakos musze dac rade ,to tylko ciaza, przejdzie i takie tam... a dla mnie to jest AZ ciaza i zrobie absolutnie wszystko zeby moja dzidzia byla zdrowa i szczesliwa.

dopóki nie jestes na zwolnieniu lekarskim to jestes traktowana jak każdy inny pracownik. po kilku takich numerach jak nieprzyjscie do pracy bez usprawiedliwienia wyciągną konsekwencje. z roboty Cie nie wyrzucą bo nei mogą, ale po premii pojechać zawsz mozna.