wypowiedzenie z pracy doradzcie

Dalam w poniedzialek wypowiedzenie pracodawcy za porozumieniem stron.Okres wypowiedzenia trwa 2 tygodnie, amm w tym czasie szkolenie .Czy moge isc na l4 .Czy jesli pojde na l4 grozi mi wypowiedzenie dyscyplinarne?

A od kiedy to choroba jest podstawą do zwolnienia dyscyplinarnego? Nie rozumiem co to za porozumienie stron skoro i tak masz okres wypowiedzenia? Jest krótszy niż przewidziany w umowie?

a nie mozecie za prozumieniem stron bez opkresu wypowiedzenia?

Jak masz podpis, na wypowiedzeniu z data i pieczątką, to juz nic nie moga zrobić. Okres wypowiedzenia to normalny okres pracy, na nim mozesz isc na L4, oczywiscie jak takie dostaniesz.p

bez okresu wypowiedzenia sie nie da.Przeciez moge powiedziec lekarzowi ze cos mi dolega i chce l4 nie musze mowic mu ze chce zwolnienie bo mam 2 tygodniowy okrew wypowiedzenia.Rozmawiajac z pracodawca ze jezeli nie bede mogla przesunac szkolenia to nie mam wyjscia isc na l4 przy tym byli swiadkoweie Czy w taki przypadku moge dostac wypowiedzenie dyscyplinarne?

Pracodawca nie podpisal mi wypowiedzenia.Powiedzial ze jesli pojde na l4 to tej "nowej" pracy nie dostane

Samo L4 nie jest podstawą do dyscyplinarki, ale jesli Cię sprawdzą i podważą prawdziwość L4 to co innego. Na czym polega to porozumienie stron? W jakiej kwestii się porozumieliscie?

jak mozesz byc na zwolnieniu a z 2 pracy isc na szkolenie. jak ktos sie dowie masz poblemy, i straej pracy nie masz i nowej nie dostaniesz.

za porozumieniem stron takie ywpowiedzenie dalam pracodawcy z 2 tygodniowym wypowiedzeniem .Pracodawca nie podpisal

To jest szkolenie bez umowy o prace .Umowa podpisywana jest po szkoleniu

a dlaczego nie podpisal?

nie podpisal dlatego ze nie byl pewien czy odpracuje te 2 tygodnie

a czemu nie zgodzil sie za prozumieniem stron bez okresu wypowiedzenia?

A ile masz wypowiedzenia normalnie aie zwalaniajac?

ty nawet nie odrozniasz rodzajow wypowiedzenia. nie zgodzil sie na porozumienie czyli obowiazuje cie 2tyg okres wypowiedzenia. jesli pojdziesz na l4 i zus cie sprawdzi to masz lipe.

nie chcial , dlatego ze w ciagu tygodnia 4 osoby zlozyly wypowiedzenie.Nie ma ludzi do pracy i nie moze dac wypowiedzenia , musze przepracowac 2 tygodnie.

pracodawców szlak trafia jak to nie oni zwalniają pracownika i robią problemy, moją nową pracę miałam już zaklepaną, byłam na próbę kilka dni, szef zaakceptował moją kandydaturę i kazał przyjść już po niedzieli normalnie do pracy ja przychodzę a on wylatuje z tekstem że żona się nie zgadza ?????? podejrzewam mojego starego szefa że on maczał w tym palce bo nie chciał mnie zwolnić także starej pracy już nie miałam i nowa nie wypaliła co nie znaczy że niechcący zrobili mi przysługę, ale to osobny temat :D

Nic nie moze Ci zrobic , wypwoeidzenie za prozumieniem stron jest z okresem wypowiedzenia jak sie nie znasz nie pisz glupot.Pracodawca cham nie poszedl jej na reke to Ty tez mu nei idz , idz na l4 ja bym tak zrobil,

Jak masz 2 tyg okres wypowiedzenia, to piszesz wypowiedzenie, idziesz na poczte, za potwierdzeniem odbioru wysylasz. Potwierdzenie odbioru, jest równoznaczne z podpisem pracodawcy.

haha za porozumieniem zwalniasz sie od razu, a za 2 tyg wypowiedzeniem masz obowiazek pracowac jeszcze te 2 tyg. nie ma czegos takiego jak za porozumieniem z zachowaniem 2 tyg okresu wypowiedzenia :o

i troche to glupie z twojej strony przyznajac sie pracodawcy, ze pojdziesz na lewe l4 :o

ja tak sie zwolnilam za porozumieniem stron ale juz nie pracowalam te 2 tyg. na wypowiedzeniu, poszli mi na reke.

moze i glupie ale podpuscil mnie, z reszta jak pojde bedzie wiadomo ze to jest lewe zwolnienie

czyli z 2 tygodniowym wypowiedzeniem, wiec musze dac nowe wypowiedzenie czy to jzu lezy po stronie pracodawcy zeby takie wypowiedzenie mi dal

No jak po stronie pracodawcy? Ty wypowiadasz umowę czy on?

Nowe wypowiedzenie, poczta, potwierdzenie odbioru. Przychodzi Ci poczta potwierdzenie odbioru nawet podpisane przez sekretarkę to jest równoznaczne z tym, ze pracodawca przyjal wypowiedzenie. Jak wtedy nagle zachorujesz, pójdziesz na l4, to nic Ci nie moze pracodawca zrobić.

ale jak juz bedzie na tym l4 i ja skontroluja a ona na szkoleniu to tez lipa

moze miec zwolenienie ze chodzi

okk a powiedzcie mi czy jesli pracodawca nie podpisal tego wypowiedzenia to to wypowiedzenie sie liczy jak to jest?

Nie liczy się. Składasz nowe i od tego momentu masz dwa tygodnie.