usunęli temat o rossmannie?

Warszafka ciągle słychać o mobbingu. Przypadek? He he a ten 777 to czyj region A.C, E.K czy M. I?

Zapewne A . c. bo to miszcz prześladowań w białych rękawiczkach

Bo Warszawskie regionalne tylko patrzą jak usadzić nieudacznice z rodziny na kierowniczki a potem je chronić i premiować

Kasjerka 156 h i 1990...

My stendy robimy parę dni wcześniej... Półki zakładamy w ciągu dnia a jak zabraknie to po ściągnięciu resztę zakładamy.

No to jak to jest. Jedne sklepy mogą cos robić w ciagu dnia a inne nie?

Dziewczyny,jak sobie zorganizujecie promocje tak ja bedziecie mialy zrobiona.Kto wam broni szybciej deski montowac?? Kto wam broni szybciej stendy zrobic??

Bez przesady żeby stend nie mógł stać na sklepie wcześniej?

region? nie można wystawić standów wcześniej, nie można zdjąć ani nawet założyć nowych półek tym bardziej nie można zdjąć fiszek promo gondoli zmienić czy plakatów....

Zabroni nam Kr. Nasza ks była na spotkaniu regionu i Kr przekazała im taka i formacje, ze nie mogą stać stendy wcześniej na sklepie, bo niby firmy ktore za ta płaca maja wyłącznosć na swój stend i placa za to, wykładając inny stend momentalnie firma która płaci moze zażądać wyjaśnień od rossmanna.

stand może wcześniej, ale nakładki tylko po zamknięciu... tak jest u nas...

Do asystentek, czy któraś z was ma umowę na cały etat?

U nas tez nic nie można zrobic. A wcześniej spokojnie dawaliśmy radę, jak można było Polki i stendy wystawić w ciagu dnia.

dziewczyny, ile wynosi premia inwentaryzacyjna dla kasjera i asystenta??

Nic nie można , nawet w przedsionku wc podrapać sie w dupsko

777 to region 48-6 Renaty Miernik . No ciekawe jak Renia ten mobbing rozwikła? ??

ktoras chetna na mobbing ze strony kierownikow sklepu jak i regionalnych?? zapraszam go grudziadza czyba bijemy wszystkich na glowy,szczyt bezczelosci ,chamstwa szkoda ze nikt nic z tym z centrali nie robi! wydaje mi sie ze na centaurach chyba maja szkolenia jak skutecznie mobbingowac

Firma ma grupę antymobbingową.Do zgłaszanych sklepów powinni jechać i zbadać,jeżeli nie stwierdzą zachowań mobbingowych,powinni pomóc kierownikowi w oddaniu pozwu do sądu za oskarżenia.

No pewnie do sądu ☺ bo przecież kierownicy są zawsze nie winni to tylko okrutni pracownicy się mszcza i wymyślają nie prawdziwe rzeczy . W tej firmie kierownik to kierownik! ! I tak nic z nim nie zrobią! ! Region 48-6 ma sporo takich kierowników nie do ruszenia . Droga centralo zabierz się za porządki! !!!!!!!

Premia to 1/3 średnich zarobków z ostatnich 3 miesięcy.

Premia to dla kasjera jak i asystenta 1/3 zarobków z ostatnich trzech miesięcy, ale liczy się goła wypłata bez premii, więc jak dostałaś przez ostatnie 3 miesiące po 1500 zł to nie znaczy, że teraz dostaniesz aż 500 zł. Nie wiem ile ma zastępca, bo kierownik podobno 100% pensji..

Uwaga dziewczynki!Tajemniczy klienci krążą po wszystkich sklepach!

Jedna firma ,a różne wymagania w różnych regionach. W jednym robią standy itp w dzień promo,w innym dopiero po zamknięciu sklepu. Chore!!!

W Rossmanie nie ma całych etatów dla asystenta

A po ilu umowach się dostaje na czas nieokreślony?

20.59 Mylisz sie,u mnie laska jest asystentem i ma pelen etat,pracuje ponad 10 lat w firmie.

Oczywiście ze są całe etatu Dla asystentów. U mnie w sklepie są. Musisz sobie zasłużyć na cały etat i mieć sklep wysoko obrotowy albo średnio obrotowy . I ten asystent z drugim stażem zarabia prawie tyle co z-ca . To dopiero żenada. Po co być z-ca z większą odpowiedzialnością za ta sama kasę co asystent z całym etapem.

tabela sprawiedliwości -temat rzeka....po co jest jak i tak nie jest to spr przez kr,

Moja przestrzega do bólu . Zero zamian nawet jak trzeba .

Moim zdaniem tabela sprawiedliwosci to pomylka jezeli ktos chce pracowac tylko na rano lub tylko na popoludniowa zmiane to dlaczego nie