deichmann/jak tam jest

będzie dzisiaj wypłata?

No przecież musi być dzisiaj w poniedziałek jest już 11 jak zwykle na ostatnią chwilę :(

pewnie ost przelewem nawet :)

no co Wy, nie macie jeszcze z poprzedniego miesiąca wypłaty :D no przecież tyle jej zostaje zawsze

:) chyba kierownikom :) i Tym wyżej a my szaraczki marne grosze które starczają ledwo na opłaty :) i paliwo żeby dojechać . Ehh!

jak nie będzie wypłaty w poniedziałek nie idziemy do pracy!!!!!

no i nareszcie jest wypłata :) co prawda marna,ale jes :)

Nie taka marna 1300 zł do ręki !!!

Jesuuu 1300???? Gdzie tak płacą?

A ile miałaś godzin?

W łodzi są układy,układziki !!! Jak masz znajomości to masz więcej godzin.

gościu wyżej! jesteś p*****lnięty!

o sobie mówisz.gratuluję.trafnie się określasz !!! powodzenia!!!

a ja mam 1600 super :)

A ja mam 2200:-D

pozazdroscic ;)

A ja nie zazdroszczę. Najważniejsze jest też zdrowie !!!

prawda bez zdrowia nic ;( nawet kaska nie pomoze .Cieszmy sie kazdym dniem ,Pozdrawiam :)

Bez zdrowia nic - ale po 10 latach w Deichmannie to tego zdrowia coraz mniej.

Kto to tu się wypowiada na temat zdrowia !!! OKS z ....i ?! Bo nie wiem komu współczuć ?

są sklepy gdzie wypłaty były po około 500

A gdzie tak było.Proszę napisać prawdę. W którym mieście ???

Na temat utraty zdrowia moze wypowiadać się tylkp sprzedawca, ciezko pracujący, przewalający setki kartonów przy przebudowie, przeciągający regały przy nadgorliwym kierowniku- przed dostawą i po dostawie. Wymyślanie zadań, zeby tylko była robota, raz czarne kartony na ścianie a za chwilę w regały. Lekką ręką i łatwo tylko Góra może wydawać sprzeczne, bezmyślne polecenia bo nie wiedzą albo zapomnieli jaka to ciężka praca. Nie szanują nas.

zgadzam sie ta firma nie szanuje pracownikow,firma spadla na psy!!!!!!w Polsce jest zawisc ,drugiemu nie dadza godnie zyc bo dla siebie musza miec jak najwiecej oczywiscie kosztem innego

u nas w sklepie bywa ciężko ale rąk sobie nie urwiemy ,generalnie jak przychodzę na te 6 godzin to wolę coś robić konkretnego a nie krążyć wokół sklepu jak sęp i wypatrywać tajemniczego .Po za tym jak kierownik ma wolne to wtedy pracujemy bardziej na luzie ,pozdrawiam przepracowanych

Czy chciałbyś wreszcie poczuć wolność finansową, a nie masz 18lat? Jeżeli tak, to czytaj dalej… Ostatnio, nie jaki Vick Strizheus przetestował nowy pomysł marketingowy "Big idea mastermind", w zasadzie robiąc coś całkowicie przeciwnego do tego, co 98% marketerów robi teraz w Internecie … Przyniosło mu to ponad $710,000 w zaledwie 28 dni. (Sprostowanie- jego wyniki są ponadprzeciętne) Najlepsze w tym jest to, że nie było to nawet wprowadzenie nowego produktu na rynek. Nie miał przy tym żadnego partnera biznesowego, który mógłby go wesprzeć dużą listą mailingową, a i tak dzięki temu pomysłowi zarobił ponad $710,000 w 28dni W 2013roku osobiście zarobił ponad $2,8miliona i pomógł wielu osobom odmienić swoje życie i odnieść sukces. Myślimy, że go POKOCHASZ. Jest naprawdę świetny! Miłego oglądania, Kliknij tutaj i obejrzyj film, który być może zmieni Twoje życie! http://bigideapolska.pl/szansa/bimpl.html

powiem tak, jest to fajna praca, dobrze płatna ale powinnyśmy mieć zapewnione przynajmniej to 100 h miesięcznie. Niemcy mają dobrą taktykę - dać b.dobra stawkę za godzinę i jednocześnie ograniczać możliwość pracy - niezła motywacja, pokażcie mi drugą firmę gdzie ludzie tak biją się o dniówki i nie cieszą się jak wpada wolne...!

Jedni mają 50 godzin,a drudzy nawet 100,130 godz.To zależy od kierownika sklepu !!!

wszystko tez zależy od tego czy sklep jest wysokoobrotowy czy niskoobrotowy, w tych pierwszych owszem ludzie mają po 100 i więcej ale w tych drugich zapomnij... tak to jest jak się wypowiadają Ci co nie wiedzą nic o zarządzaniu budżetem... choć w pewnych kwestiach to fakt kierownicy nie dają tych godzin

U nas patrzy się na staż też ,młody pracownik nie dostanie tyle samo godzin co stary i po za tym zależy od osoby ,w czym jest dobra i do czego będzie akurat potrzebna .U nas kierownik woli dynamiczne osoby ,które wszystko zrobią i złodzieja wytropią :)